A todos los empleados les preocupa la incorporación


Los equipos con talento asumen el reto de incorporar a los nuevos empleados con éxito y ayudarlos a conseguir una productividad más rápida. Las organizaciones necesitan un enfoque global para la acogida de nuevos trabajadores y sentar las bases para que desarrollen su máximo potencial. Cornerstone Onboarding no se limita al primer día a la hora de proporcionar los recursos, las conexiones y herramientas adecuadas.
 
 

Ventajas de la experiencia de incorporación


Implique a los empleados, ayúdelos a conseguir una productividad más rápida y gestione las distintas transiciones en momentos clave del ciclo de vida del empleado.

Consiga una productividad más rápida


Sus empleados se pondrán en el buen camino mediante formación y objetivos específicos. Proporcione los recursos adecuados en el momento oportuno para que los empleados contribuyan con más rapidez y eficacia.

Mejore la eficiencia de los procesos


Reduzca los problemas administrativos y aumente el cumplimiento normativo mientras proporciona una mayor responsabilidad con más colaboración entre empleados, gerentes, recursos humanos y departamentos.

Aumente la implicación de los empleados


Implique a sus empleados realizando una inmersión cultural única y apóyelos con una incorporación personalizada y conexiones sociales con los compañeros.

Gestione el ciclo de vida de sus empleados


Desde la contratación a la jubilación, gestione a la perfección el ciclo de vida de sus empleados de cualquier función nuevas contrataciones, traslados, reubicaciones, jubilaciones y desvinculación de trabajadores.
 
 
 
 

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