agosto 3, 2020

El compromiso de los empleados: Las preguntas que RRHH se debe hacer

No cabe duda que un colaborador comprometido es un gran beneficio para la empresa y esto ha sido demostrado en organizaciones que mantienen un buen nivel […]
julio 27, 2020

3 Formas de reinventar las evaluaciones de desempeño

Todos los empleados necesitan comentarios, incluidas críticas constructivas y elogios por un trabajo bien hecho. Tradicionalmente, esta retroalimentación se brinda durante la revisión anual de desempeño, en […]
julio 22, 2020

Cornerstone entre las primeras organizaciones en lograr el estándar de oro ISO 27701 en privacidad de datos

En Cornerstone, estamos en el camino de demostrar continuamente nuestro compromiso con la privacidad de los datos y la protección de las personas. Hoy, estamos encantados […]
julio 20, 2020

Un ‘Spotify’ de formación continua que mantiene los empleados al día

Tras la pandemia mundial, las empresas están dedicando más esfuerzos e inversión a favorecer el bienestar y formación de sus empleados a través de nuevas estrategias […]
julio 15, 2020

3 Habilidades que todo empleado necesita en 2020 (Y Más allá)

El auge de la tecnología en el lugar de trabajo tiene a muchos empleados buscando adoptar nuevas habilidades para mantener el ritmo, como la codificación o […]
julio 9, 2020

CASO EMPRESA: La universidad corporativa como estrategia exitosa de capacitación

En el siguiente video te mostramos la experiencia de Qualitas una empresa de seguros internacional que implementó una Universidad Corporativa bajo el concepto de empresa extendida, […]
julio 2, 2020

WEBINAR: La Empresa Extendida: Una Estrategia Exitosa de Capacitación en la Cadena de Valor

Durante años, las organizaciones han aprovechado el poder de las plataformas de aprendizaje para aumentar el conocimiento, habilidades y desempeño de sus colaboradores internos. Ahora cada […]
junio 24, 2020

Fortalecer gerentes y líderes en toda su organización

Cree gerentes más fuertes en toda su organización con capacitación en liderazgo y gestión centrada en motivar e involucrar a los empleados en un lugar de […]
junio 24, 2020

Cómo desarrollar y contratar líderes que la gente quiera seguir

Algunas personas son líderes natos, naturalmente carismáticos y capaces de atraer y motivar a los seguidores a un alto rendimiento, aparentemente sin esfuerzo. Pero la mayoría están […]
junio 24, 2020

¿Cómo lideramos el cambio provocado por el COVID-19?

Lo que realmente hizo el COVID-19 fue impulsar un cambio a gran escala que ha  impactando en todos los ámbitos de la humanidad, por supuesto, era un cambio […]
junio 13, 2020

Por qué el aprendizaje debe estar en el centro de la estrategia de RRHH

Mucho se ha dicho de cómo el COVID-19 ha sido el gran impulsor de la transformación digital, si bien tiene algo de trágico y cómico, ¡es la […]
junio 13, 2020

El rol del Gerente de RRHH para liderar en tiempos de Pandemia

La pandemia de COVID-19 es una situación sin precedentes y, como en cualquier crisis de empresa, los colaboradores buscan apoyo, compasión y tranquilidad en sus líderes. […]
junio 13, 2020

Cómo los Gerentes pueden Gestionar las Emociones de sus colaboradores en tiempos de COVID-19

El actual contexto de pandemia ha impactado fuertemente las emociones de las personas, provocando altos y bajos en los estados de ánimos. Poder gestionar las emociones […]
junio 9, 2020

Existen muchas plataformas de nómina pero solo una para el Desarrollo Organizacional

En Trust Journey Implementamos la mejor Solución Tecnológica en Gestión Estratégica de Personas, Cornerstone Ondemand Dada nuestra experiencia en Gestión Estratégica de Personas, como Expertos en […]
mayo 29, 2020

6 maneras de apoyar a tus colaboradores en tiempos de incertidumbre

Ya se trate de un desastre natural o de problemas de salud mundial, tu organización se verá obligada a enfrentarse a algunas circunstancias externas inesperadas. No […]
mayo 20, 2020

Liderazgo 4.0: ¿Más Tecnológico o Más Humano?

¿Está tu puesto de trabajo en peligro de extinción? ¿Sabes qué empleos se van a desaparecer? ¿En cuáles hay más futuro? ¿Y qué profesiones lo tienen peor? Son […]
mayo 15, 2020

Una visión y nuevas estrategias para el nuevo mundo del trabajo

Ayer no se parece en nada a hoy. Para algunas empresas, la crisis de COVID-19 ha frenado el negocio, pero para otras ha puesto las cosas […]
mayo 14, 2020

DIFERENCIA ENTRE RESKILLING, UPSKILLING Y NEW SKILLING

A medida que las tecnologías como la inteligencia artificial (IA), el análisis predictivo y blockchain se vuelven más comunes, las organizaciones luchan por encontrar candidatos con las habilidades […]
abril 8, 2020

Cornerstone Ondemand Chile pone a disposición de todos su plataforma de cursos online

Cornerstone ha anunciado que pone a disposición de todos Cornerstone Cares, una plataforma de aprendizaje gratuita que ofrece en respuesta a la pandemia de coronavirus para que […]
abril 9, 2020

UN CAMBIO DE HORARIO CLAVE PARA TRABAJADORES MÁS COMPROMETIDOS EN TIEMPOS DE CRISIS

Los profesionales de recursos humanos y los empleados tienden a referirse a un horario típico de oficina como uno que va de 8 a 6. Pero […]
abril 14, 2020

EL CAMBIO ESTÁ LLEGANDO A SU EMPRESA: AQUÍ SE EXPLICA CÓMO PREPARARSE

Cada empresa, en todas las industrias, de todos los tamaños, está expuesta a interrupciones. Según una investigación de NextGen Personal Finance, el ritmo acelerado de cambio está disminuyendo la […]
abril 17, 2020

Reskilling: el efecto de la digitalización’ «Adiós a las competencias tradicionales»

La gestión estratégica de RRHH se encuentra inmersa en un gran desafío desarrollar la habilidades críticas para mantener la sostenibilidad del negocio durante los próximos años. […]